根據(jù)工作需要，云南南博會會展服務(wù)中心計劃向社會公開招聘勞動合同制工作人員6名，現(xiàn)將有關(guān)招聘事宜公告如下：
一、招聘原則、基本條件
（一）招聘原則
按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則；堅持德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄?，學(xué)歷與能力同等要求的原則。
（二）基本條件
1.有較高的政治修養(yǎng)及良好的思想品德，遵紀(jì)守法，能自覺遵守企業(yè)的各項管理制度；2.堅持原則，公道正派，誠實守信，廉潔自律，工作踏實，具有良好的團隊合作意識和敬業(yè)奉獻精神；3.身體健康，心理素質(zhì)良好，無犯罪嫌疑、無違法違紀(jì)和失信等不良記錄；4.不在黨紀(jì)、政紀(jì)處分期間，不存在違反黨紀(jì)政紀(jì)處分相關(guān)規(guī)定情況；5.具有符合崗位要求的專業(yè)知識、工作經(jīng)歷，以及技術(shù)資格或技能等級，愛崗敬業(yè)、身心健康，具有創(chuàng)新意識和奮斗精神，能夠勝任崗位。
（三）有下列情形之一的人員不得報考
1.曾因違法犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員；2.屬于刑事案件被告人、犯罪嫌疑人，司法機關(guān)尚未撤銷案件、檢察機關(guān)尚未作出不起訴決定或人民法院尚未宣告無罪的人員；3.尚未解除黨紀(jì)、政務(wù)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員；4.被人民法院納入的失信被執(zhí)行人；5.國家有關(guān)部委聯(lián)合簽署備忘錄明確的失信情形人員；6.現(xiàn)役軍人、機關(guān)事業(yè)單位在編在職人員；7.聘用后構(gòu)成回避關(guān)系的；8.在以往考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反招聘紀(jì)律行為的人員；9.法律法規(guī)規(guī)定不得招錄的其他情形人員。
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二、招聘崗位及要求
崗位序號 | 崗位名稱 | 人數(shù) | 崗位職責(zé) | 學(xué)歷要求 | 年齡要求 | 崗位要求 |
1 | 會計崗 | 1 | 完成會計相關(guān)各項工作 | 本科及以上學(xué)歷 | 45周歲以下 | 1.具有初級及以上會計專業(yè)技術(shù)資格證書； 2.10年以上會計工作經(jīng)驗； 3.具有審計相關(guān)工作經(jīng)驗、會展相關(guān)財會工作經(jīng)驗者及中共黨員優(yōu)先。 |
2 | 涉外招商招展業(yè)務(wù)人員 | 3 | 1.負(fù)責(zé)南博會及其他展會的境外招商招展工作； 2.配合相關(guān)部門開展其他展覽工作； 3.負(fù)責(zé)外事協(xié)調(diào)工作； 4.負(fù)責(zé)承辦出訪團組相關(guān)工作； 5.負(fù)責(zé)中心對外宣傳工作； 6.完成其他臨時交辦的各項工作。 | 本科及以上學(xué)歷 | 30周歲以下 | 1.獲得英語專業(yè)八級以上，或由人力資源社會保障部門授予的二級以上英語翻譯證，或具有國家認(rèn)可的外國學(xué)士以上文憑，或雅思成績在7分以上（托福100分以上）； 2.具有良好的溝通能力、寫作能力； 3.有會展相關(guān)工作經(jīng)驗者、有碩士以上文憑者優(yōu)先。 |
3 | 綜合行政兼自媒體運營人員 | 2 | 1.負(fù)責(zé)草擬各類行政公文； 2.協(xié)助做好有關(guān)行政接待及會務(wù)等工作，參與各項活動的策劃、安排、組織工作； 3.做好綜合部日常行政事務(wù)及文秘工作； 4.負(fù)責(zé)后勤保障工作，管理辦公場所，購置和管理辦公設(shè)備、物品； 5.負(fù)責(zé)南博會官網(wǎng)及公眾號相關(guān)文稿起草工作； 6.做好中心公眾號的運維工作； 7.協(xié)助完成相關(guān)業(yè)務(wù)工作； 8.配合完成黨建及黨風(fēng)廉政建設(shè)各項工作。 | 本科及以上學(xué)歷 | 30周歲以下 | 1.具有2年以上會展或自媒體運營相關(guān)工作經(jīng)驗，有較強的公文或宣傳文本寫作能力，具有較強的溝通、綜合組織協(xié)調(diào)及執(zhí)行能力； 2.有碩士以上文憑者、中共黨員優(yōu)先。 ? |
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三、招聘程序
（一）報名
1.報名時間：2024年12月17日—2025年1月13日。
2.報名方式：將個人簡歷、畢業(yè)證書、學(xué)位證書及崗位招聘條件所需相關(guān)證明材料以電子郵件的形式發(fā)送至郵箱：zszzzx2021@163.com，郵件主題以姓名+報名崗位名稱+聯(lián)系電話命名。咨詢電話：0871-67150024。
（二）筆試
筆試時間、地點以后續(xù)通知為準(zhǔn)。筆試主要考察應(yīng)聘者的公文（或英文）寫作能力及對會展有關(guān)工作的熟悉程度。
（三）面試
根據(jù)筆試結(jié)果，具體通知面試的時間和地點。面試主要考察應(yīng)聘者的語言表達能力、綜合分析能力、解決問題能力、計劃組織能力、應(yīng)變能力、舉止儀表等方面的綜合素質(zhì)。
（四）體檢
面試結(jié)束后，按面試成績由高到低的順序，等額1:1確定參加體檢人員名單。入職體檢費用自行承擔(dān)，若體檢不合格或自愿放棄聘用的，將按照本崗位面試成績排名考生中按缺額人數(shù)進行遞補。
（五）聘用
正式聘用后，云南南博會會展服務(wù)中心依法與勞動者簽訂勞動合同，合同約定試用期，如試用期滿考核不合格，解除勞動合同。
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四、薪酬待遇
簽訂勞動合同后購買“五險一金”，會計崗月薪7-8千元（稅前），涉外招商招展業(yè)務(wù)崗、綜合行政兼自媒體運營崗月薪5-6千元（稅前）。
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