3月18日上午，集團公司2025年設(shè)備能碳工作會議在五松山賓館三樓A會議室召開。
2024年
集團公司設(shè)備管理工作全面完成年度主要目標，設(shè)備管理體系不斷完善，嚴控設(shè)備資產(chǎn)管理進出關(guān)。集團公司設(shè)備智能化運維平臺項目建設(shè)持續(xù)推進，降低設(shè)備維護費用、強化特種設(shè)備管理工作不斷落實，設(shè)備各專項管理有聲有色。
集團公司能碳管理工作聚力攻堅，節(jié)能降碳成效顯著，全面完成能碳管理年度主要目標。集團公司能碳管理專項考核工作落實落細，過程管理取得新突破，大力實施節(jié)能技改與設(shè)備更新，強化用電管理，提升供配電安全，新能源項目統(tǒng)籌管理不斷完善，工作體系標準化得到強化。
2025年
集團公司設(shè)備管理工作將持續(xù)完善設(shè)備管理體系，夯實管理基礎(chǔ)；健全設(shè)備管理機制，提升管理水平；鞏固對標管理成果，多舉措降本增效；統(tǒng)籌協(xié)調(diào)各方力量，保質(zhì)保量完成重點工作。
集團公司能碳管理工作將圍繞“加壓驅(qū)動、考核引領(lǐng)；實干為本、降本增效”的方針目標，加大壓力，強化節(jié)能考核工作；加大力度，實施節(jié)能技術(shù)改造；加強管理，實現(xiàn)全面節(jié)能增效；加強培訓(xùn)與標準化工作，夯實專業(yè)管理基礎(chǔ)；加強低碳技術(shù)推廣。
會議宣讀了《關(guān)于表彰集團公司2024年度設(shè)備管理先進單位和先進個人的通報》《關(guān)于表彰2024年度能源工作成績突出單位和個人的通報》及集團公司2024年度“優(yōu)秀變電所”檢查評比結(jié)果，并現(xiàn)場進行了頒獎。同時，受表彰單位代表上臺作會議交流發(fā)言。
會議指出
本次設(shè)備能碳工作會議需要大家認真貫徹落實會議內(nèi)容，深刻學(xué)習(xí)會議指示，要深化協(xié)同聯(lián)動，共同推動集團公司“雙碳”戰(zhàn)略的扎實落地，并提出五項舉措：
一要優(yōu)化綠色能源結(jié)構(gòu)，低碳高效就近消納。
二要數(shù)智賦能綠色制造，低碳驅(qū)動產(chǎn)業(yè)升級。
三要持續(xù)推動低碳技改，共同提升能源效率。
四要筑牢能源管理基礎(chǔ)，引領(lǐng)能效管理標桿。
五要強化資源循環(huán)利用，促進循環(huán)經(jīng)濟發(fā)展。
股份公司高管，集團公司有關(guān)部門，各單位分管設(shè)備能碳負責(zé)人、機電技術(shù)高管、設(shè)備能源科長及相關(guān)管理人員參加會議。
來源：銅陵有色報（見習(xí)記者：汪志勝）
? ? ? ? ? ?銅陵有色電視臺（記者：吳成軍）
編輯：馬智強
一審：馬智強??二審：馬俊? 三審：倪志榮
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